Социальный пакет в Автобам

Правилом хорошего тона в современном мире бизнеса считается проявление заботы компании о своем персонале, позволяющей значительно повысить эффективность работы сотрудников. Руководство нашей компании хорошо понимает, что финансы, вложенные в соцпакеты, вернутся в виде более высокого уровня работы и отдачи сотрудников, а соответственно повышением прибыли компании.

У нас есть социальные гарантии

В настоящее время компания, кроме, обязательных для выполнения по ТК РФ:

• предоставление 28-дневного оплачиваемого отпуска
• оплата больничного листа
• обязательное социальное страхование
• оплачиваемый отпуск по беременности и родам,

обеспечивает ряд существенных дополнительных социальных льгот для своих сотрудников. Так Автобамовцы имеют возможность получения льготного кредита в банках-партнерах. Каждому без исключения сотруднику в день рождения вручается подарок за счет компании, а юбиляры могут рассчитывать на ценный подарок. По желанию сотрудников компания бесплатно проводит вакцинацию и витаминизацию с наступлением осеннего похолодания.

Мы работаем с детьми

Наша компания заботится и о подрастающей смене своих сотрудников! При рождении ребенка оказывается материальная помощь родителям. Все дети работников компании получают сладкие подарки к Новому году. Компания компенсирует стоимость путевки в летние и зимние лагеря отдыха. Кроме этого несколько раз в год для ребятишек организуются творческие конкурсы, причем, что очень важно, победителями в разных номинациях становятся все участники и получают заслуженные награды в виде билетов на детские театрализованные представления в цирк или театр.

Социальный пакет компании постоянно совершенствуется.